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正社員ケアマネージャー(小規模多機能)岡出山

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正社員ケアマネージャー(小規模多機能)岡出山

藤枝市岡出山にある小規模多機能型居宅介護事業所での計画作成業務、およびフロアでの介護業務です。

【主な業務】
計画作成、関連機関との連携、ご家族様との相談・応対、それに付随する事務、フロアでの介護業務です。
日勤:8:30~17:30の勤務となります。

ケアマネージャーは夜勤は必須ではありませんが、希望により夜勤も可能です(夜勤手当5,000円/回)

  • 藤枝市
  • 小規模多機能施設
  • 正社員
  • 月給
  • 20万円以上
  • 月8日以上
  • シフト制
  • ケアマネージャー
  • 未経験可
  • 日勤のみ
  • 車通勤可
  • バイク通勤可
  • 公共交通機関
  • 交通費支給
  • 制服貸与
  • 社保
  • 有給休暇
  • 社員登用制度
  • 賞与
施設名まごころの家*岡出山
勤務地藤枝市
住所藤枝市岡出山3-7-1
施設形態小規模多機能施設
雇用形態正社員
職種ケアマネージャー
給与236,000円~256,000円
休日月9日休み
必要資格ケアマネージャー
必要経験不問
勤務時間8:30~17:30
お仕事内容藤枝市岡出山にある小規模多機能型居宅介護事業所での計画作成業務、およびフロアでの介護業務です。

【主な業務】
計画作成、関連機関との連携、ご家族様との相談・応対、それに付随する事務、フロアでの介護業務です。
日勤:8:30~17:30の勤務となります。

ケアマネージャーは夜勤は必須ではありませんが、希望により夜勤も可能です(夜勤手当5,000円/回)
通勤手段車通勤可、バイク通勤可、公共交通機関
待遇交通費支給、制服貸与、社保、有給休暇、社員登用制度、賞与
その他コメント*賃金支払時期:月末締、翌月25日支払
*通勤手当:上限30,000円(規定による)
*昇給:あり(人事評価および制度による)
*賞与:あり(前年度実績:年2回、人事評価および制度による)
※別途ポイント制賞与あり(年2回)
*定年:65歳(再雇用あり:70歳まで)
*試用期間:3ヶ月
*自動車保険団体割引
*インフルエンザ予防接種補助

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